Erfolgreiche Referent:innenfortbildung an der Trainerakademie

Wie gelingt es, Inhalte in kurzer Zeit wirkungsvoll zu vermitteln? Wie schafft man eine positive Lernatmosphäre und geht souverän mit Konflikten um? Und vor allem: Wie gelingt nachhaltiges Lernen bei Trainerinnen und Trainern?

Mit diesen Fragen beschäftigten sich die 15 Teilnehmenden der zweiteiligen Referentenfortbildung an der Trainerakademie Köln.

In Modul 1 (29.–30.09.2025) standen praxisnahe Grundlagen zu Didaktik, Kommunikation und Gruppenprozessen im Mittelpunkt. Unter der Leitung von Lothar Linz, Dr. Sebastian Altfeld, Leo Held und Dr. Joachim Simen wurden Methoden diskutiert, ausprobiert und reflektiert – stets mit Blick auf die reale Ausbildungspraxis in den Verbänden.

Das abschließende Modul 2 (10.–11.11.2025) bot die Gelegenheit, das Gelernte in eigenen Lehrsequenzen im Training umzusetzen. Leo Held begleitete die Teilnehmenden mit gezieltem Feedback und förderten so den Transfer in die eigene Lehrtätigkeit.

Ziel der Fortbildung war es, die Sozial- und Methodenkompetenz von Trainerausbilder:innen im Leistungssport zu stärken und so die Trainerausbildung in den Verbänden weiter zu stärken.